一、饮食习惯
早上多数餐厅不营业,美国人的早餐一般在家里吃,主要是麦片加牛奶,面包,果汁,煎蛋,沙拉,水果,pancake(小煎饼),香肠等。在上班的路上可以买麦当劳也可以买甜甜圈。多数的餐厅都有特价午餐,分量足而且价格便宜,一般在7美金到12美金一份。晚餐对于美国人来是比较重视的,很多家庭聚餐或朋友聚会都会选在晚上,多数餐厅每天都有特别推荐品,价格便宜。
另外,应特别注意的一点,在餐馆用餐,如有吃剩的食物,一定要打包带回家,以免浪费。
美国人在吃饭的时候是刀叉并用,而且他们的用餐方式也是很有讲究的。因此,在应邀与美国朋友一起吃饭时,应特别注意他们的用餐习惯。一般情况下,餐桌上摆放有一副餐刀和两副餐叉,外边的餐叉供你吃色拉,里边的餐叉用于吃主食和其他点心食品,餐刀用来切肉食。如果你两手并用,应左手握叉,右手握刀,而且一次握刀时间不能太长。
二、西餐礼仪
正式的全套餐点没有必要全部都点,点太多却吃不完反而失礼。稍有水准的餐厅都不欢迎只点前菜的人。前菜、主菜(鱼或肉择其一)加甜点是最恰当的组合。点菜并不是由前菜开始点,而是先选一样最想吃的主菜,再配上适合主菜的汤。
吃西餐,一般先吃水果或蔬菜沙拉给胃打底,增加胃的蠕动,以减少对其他油脂类的吸收,再上汤,用温和的汤暖胃,然后吃主食。
三、用餐戒条
其一、不允许进餐时发出声响。
其二、不允许替他人取菜。
其三、不允许吸烟。
其四、不允许向别人劝酒。
其五、不允许当众脱衣解带。
其六、不允许议论令人作呕之事。
四、餐馆礼仪
如果你是初到美国餐馆用餐,那么应该注意如下事项:
1、选择合适的餐馆(如:家庭式餐馆、特色餐馆以及自助式餐馆等);
2、餐馆营业时间(上午11:30开门营业,直到夜晚);
3、一般都应事先预订餐位;
4、到达餐馆后,不能径直地到餐桌旁入座,除非餐厅有“随意就座”的告示;
5、付款时,别忘了留给服务员一定比例的小费(一般为实际总额的10%~15%)。
6、进入餐厅后,应等待服务员为您领座还可自行入内觅座,如有人排队等待,应依序耐心等候。
7、一盘吃完后,可将刀叉并排放在盘上,逢自助餐时,最好衡量自己的食量,吃多少,拿多少,拿的次数再多,也属正常,但切忌剩下太多,造成浪费,这被视为不礼貌行为。
8、美国人饮酒,多自饮自斟,相互敬酒适可而止,尤其不宜饮酒过量,造成失态。切忌自带酒在餐厅饮用。
9、在餐厅及人多的公共场所,避免大声喧哗,以免打扰别人
10、美国人吃饭讲究效率和方便,所以在快餐厅经常能看到西装革履的绅士淑女舔着手指头大口大口吃汉堡。但在高级餐厅就餐时美国人也是最讲究的,西装礼服,一道道菜鱼贯而来,头牌,汤,副菜,主菜和甜点等,绝对是按部就班。
11、美国人吃饭讲aa制,东西也是自己吃自己的。在国内就餐妈妈和孩子可能会喝一杯饮料,但是在美国所有的吃的喝的都是一人一份。现在很多美国年轻人受外来文化的影响也开始share,他们才发现原来花一份钱尝两份吃的才是更划算的。
12、在美国餐厅就餐是要给消费的,小费比例一般是在10%-20%,美国人多数会给15%以上。小费可以单独给服务员或放在桌上,如果是刷卡,小票上会有tips这一栏,自己写上要给多少小费后再签字。吃快餐一般不给小费,但是收银台那里会有一个写着tips的大盒子,很多顾客找回的零钱就直接丢到里面去了。
各国商人的礼仪与禁忌1·东南亚礼忌:与东南亚商人洽谈商务时,严忌翘起二郎腿,乃至鞋底悬着颠来颠去。否则,必引起对方反感,交易会当即告吹。2·中东礼忌:中东阿拉伯详情>> 据博锐管理在线报道,礼仪是气质、风度、修养的完美展现。它是受历史传统、风俗习惯、宗教信仰、时代潮流等因素的影响而形成,是人际交往的通行证。在某种程度上,礼仪可以详情>> 西餐礼仪当中必备的四点常识随着社会的发展,西餐在我们的生活中越来越常见,了解一些西餐的礼仪和用餐习惯是非常必要的,下面就跟大家介绍一下西餐礼仪当中必备的四点常识详情>> 拜年礼仪需讲究什么你对春节的习俗了解多少呢?年初一,人们都早早起来,穿上最漂亮的衣服,打扮得整整齐齐,出门走亲访友,相互拜年,恭祝来年大吉大利。中国人自明清起始详情>> 社交中的肢体语言1·眼神:与陌生人初次交谈,视线落在对方的鼻部是最令人舒服的,直接注视对方眼睛的时间反而不宜过久,因为长时间凝视对方会令人不自在。当然,如果完全详情>> 民以食为天,每个国家都很注重饮食,然而各国的饮食礼仪又是不同的。你知道美国的饮食礼仪吗?以下是由小编为大家精心搜集整理的美国饮食礼仪,欢迎阅读!一、饮食习惯早详情>> 正统西餐饮食礼仪:调味品的使用食用马萝卜酱,薄荷胶,葡萄干胶,芥末,苹果酱,酸果萝酱时,要先用汤匙将其舀入盘子里。然后用叉子叉肉抹油食用。液体酱汁如薄荷,樱桃或详情>> 迎送与拜访职场交往中,经常要有公司与公司之间、部门与部门之间、公司与客户之间的的礼尚往来。礼貌的迎送和拜访代表一个公司的形象,同时也看出每个人的素质、层次和水平详情>>